牵手部门 对接企业 青溪新城破解用工融资难题

　　近年来，随着我县产业结构升级速度加快，曾一度出现结构性用工紧张，通过大力发展职业教育，提升劳动者素质和加强对劳动者权益保障力度等措施，吸引了一大批园区务工人员，确保了各重点企业正常生产。

　　在今年“走村入企”调查中，青溪新城管委会详细了解企业生产经营情况，尤其是针对企业用工、融资问题深入调查，及时汇总，掌握企业不足劳动力的年龄结构、就业岗位等信息，及时将情况向相关主管部门和县内各大金融机构负责人进行反馈并探讨。

　　为使广大企业招得到工人，留得住工人，青溪新城管委会努力引导企业为各类引进工作人员创造良好的工作、生活环境，为他们营造“温馨之家”，保障企业用工实行合同制，注重抓好劳动合同签订各环节的管理，杜绝不平等、不公正的劳动合同产生，并对企业用工情况开展监督检查，促进企业在改善职工生活条件上加大投资。

　　同时，青溪新城管委会积极摸清园区内企业融资现状，制定切实可行的企业融资方案，并积极联络金融系统，建立融资项目推荐和项目对接会议制度，搭建“银企合作平台”，积极引导企业申报高新技术企业，争取高新技术扶持资金、科技专项费用等政策扶持，切实解决融资难题。

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